மூடப்பட்ட-லூப் கட்டணங்கள் வளாகங்கள் மற்றும் வணிக மையங்கள்
மூடிய சூழலில் அனைத்து விற்பனையாளர்களுக்கும் ஒரு தளம். முதலாளிகள் உள் செலவுக் கடன் வழங்குகிறார்கள். பணியாளர்கள், மாணவர்கள் மற்றும் பணியாளர்கள் ஆன்-சைட் உணவகங்கள், காபி கடைகள், ஜிம்கள், பார்க்கிங் மற்றும் சேவைகள் - மேலும் பார்ட்னர் இ-ஷாப்கள் மற்றும் ஆன்லைன் டெலிவரி ஆப்ஸ் ஆகியவற்றில் Wallet கார்டுகளைப் பயன்படுத்துகின்றனர். பணமில்லை, செலவு அறிக்கைகள் இல்லை, தரவு கசிவு இல்லை.
ஆறு உண்மையான காட்சிகள்
பகிரப்பட்ட பயனர்களுடன் ஒரே இடத்தில் பல வணிகங்கள் செயல்படும் போதெல்லாம், மூடிய கட்டணங்கள் அனைவரின் வாழ்க்கையையும் சிறப்பாக்குகின்றன.
பல குத்தகைதாரர்களைக் கொண்ட வணிக மையங்கள்
20 நிறுவனங்களைக் கொண்ட அலுவலக கட்டிடம். ஒவ்வொரு முதலாளியும் தங்கள் ஊழியர்களுக்கு மாதாந்திர கிரெடிட்டை ($200/மாதம்) வழங்குகிறார்கள், இது சிற்றுண்டிச்சாலைகள், காபி கடைகள், உலர் சுத்தம் செய்தல், உடற்பயிற்சி கூடம், சந்திப்பு அறை முன்பதிவு ஆகியவற்றில் செலவிடப்படலாம். கட்டிட உரிமையாளர் தளத்தை இயக்குகிறார், குத்தகைதாரர்கள் ஒரு பணியாளருக்கான தொகையை உள்ளமைக்கிறார்கள்.
பல்கலைக்கழக வளாகங்கள்
மாணவர்கள் உணவுக் கணக்குகளைப் பெறுகிறார்கள் (பெற்றோர்கள் அல்லது வளாக உதவித்தொகை மூலம் நிதியளிக்கப்படுகிறார்கள்), 15 சாப்பாட்டு இடங்கள், நூலக அச்சுச் சேவைகள், சலவைகள், வளாகப் புத்தகக் கடைகளில் செலவிடலாம். அனைத்தும் ஒரே வாலட் கார்டில் இருந்து. பெற்றோர்கள் ரிமோட் மூலம் டாப் அப் செய்யலாம். வளாக நிர்வாகிக்கு முழு மேற்பார்வை உள்ளது.
கார்ப்பரேட் தலைமையகம்
பெரிய தொழில்நுட்ப தலைமையகம் 3 உணவகங்கள், 2 காபி கடைகள், உடற்பயிற்சி கூடம், உலர் சுத்தம், சலவை சேவை. ஒரு பணியாளருக்கு $200-500/மாதம் முன் ஏற்றுகிறது. ஊழியர்கள் உணவு, ஆரோக்கியம், தனிப்பட்ட சேவைகளுக்கு செலவு அறிக்கைகள் இல்லாமல் செலவு செய்கிறார்கள்.
மருத்துவமனை மற்றும் சுகாதார வளாகங்கள்
மருத்துவமனை 5,000 பணியாளர்களுடன். சிற்றுண்டிச்சாலைகள், காபி கடைகள், பரிசுக் கடை, பார்க்கிங். ஊழியர்களுக்கு மாதாந்திர உணவுக் கடன் + பார்க்கிங் கிரெடிட் கிடைக்கும். ஒவ்வொரு துறைக்கும் வெவ்வேறு விதிகள். மனிதவள மற்றும் நிதிக்கான முழு தணிக்கை பாதை.
தொழில் பூங்காக்கள்
உற்பத்தித் தளம் 8 நிறுவனங்கள், 3,000 தொழிலாளர்கள், பகிரப்பட்ட சிற்றுண்டிச்சாலை மற்றும் சேவைகள். நிறுவனங்கள் தொழிலாளர்களுக்கு மானிய விலையில் உணவு வழங்குகின்றன. தொழிலாளர்கள் ஒரு அட்டையைப் பயன்படுத்துகின்றனர். பூங்கா ஆபரேட்டர் தளத்தை நிர்வகிக்கிறார்.
கூட்டு வேலை செய்யும் இடங்கள்
கஃபே, உணவகம், சந்திப்பு அறைகள், அச்சிடுதல் ஆகியவற்றுடன் இணைந்து பணியாற்றுதல். உறுப்பினர்களின் ஒரு பகுதியாக உறுப்பினர்கள் மாதாந்திர கடன் பெறுவார்கள். விருந்தினர் 24 மணி நேர வேலையில் தேர்ச்சி பெறுகிறார். எளிமையானது, கைமுறையான திருப்பிச் செலுத்துதல் இல்லை.
ஒவ்வொரு மூடிய சூழலிலும் ஆறு பிரச்சனைகள்
பணம் மறைந்து வருகிறது
இளைய பணியாளர்களிடம் பணம் இல்லை. பாரம்பரிய சிற்றுண்டிச்சாலை/விற்பனை மாதிரிகள் பண முறிவைச் சுற்றி கட்டப்பட்டுள்ளன.
கார்டுகள் தரவு கசிவை உருவாக்குகின்றன
பணியாளர்கள் தனிப்பட்ட அல்லது கார்ப்பரேட் கிரெடிட் கார்டுகளைப் பயன்படுத்தும் போது, எல்லாத் தரவும் Visa/Mastercardக்கு செல்கிறது. வசதி ஆபரேட்டருக்கு தெரிவுநிலை இல்லை.
செலவு அறிக்கைகள் நேரத்தை வீணடிக்கும்
சிறிய தினசரி கொள்முதல் (காபி, மதிய உணவு, சலவை) செலவு அறிக்கைகளாக மாறும். ஊழியர்கள் மற்றும் நிதிக் குழுக்கள் இருவருக்கும் நிர்வாக நேரம்.
பல விற்பனையாளர் பில்லிங் குழப்பம்
வெவ்வேறு விற்பனையாளர்கள் ஆன்-சைட் இன்வாய்ஸ் தனித்தனியாக. சமரசம் என்பது வேதனையானது. சிறு வணிகங்கள் ஒவ்வொன்றும் POS ஒருங்கிணைப்பை வாங்க முடியாது.
செலவின் மீது முதலாளியின் கட்டுப்பாடு இல்லை
முதலாளிகள் விதிகளை எளிதாக அமைக்க முடியாது (உணவு மட்டும், மது இல்லை, வார நாட்களில் மட்டும், அதிகபட்சம் $15/நாள்). கார்ப்பரேட் கார்டுகள் மிகவும் பரந்தவை.
ஏழை ஊழியர் அனுபவம்
ஊழியர்கள் ஏமாற்று வித்தை ரசீதுகள், செலவு அறிக்கைகள் மற்றும் தனிப்பட்ட பணம் ஆகியவற்றை வெறுக்கிறார்கள்.
மூடிய சூழலை சரிசெய்யும் ஆறு திறன்கள்
ஒரு பயனருக்கு ஒரு வாலட் கார்டு
ஒவ்வொரு பணியாளரும், மாணவர் அல்லது உறுப்பினரும் Apple Wallet அல்லது Google Wallet இல் ஒரு அட்டையைப் பெறுகிறார்கள். பல நிதி ஆதாரங்கள் (முதலாளி கடன், தனிப்பட்ட டாப்-அப், குடும்ப டாப்-அப்) அனைத்தும் ஒரே இடத்தில்.
அனைத்து விற்பனையாளர்களும் ஒரே தளத்தில்
சிற்றுண்டிச்சாலைகள், காபி கடைகள், உலர் சுத்தம் செய்தல், உடற்பயிற்சி கூடம், பார்க்கிங் - ஒவ்வொரு விற்பனையாளரும் ஒரே வாலட் கார்டை ஏற்றுக்கொள்கிறார்கள். QR-அடிப்படையிலான, எந்த நவீன POS அல்லது மொபைல் பயன்பாட்டிலும் வேலை செய்கிறது.
ஒரு பயனர் விதிகள் மற்றும் வரம்புகள்
தினமும் அதிகபட்சம் (உணவுக்கு $25/நாள்), வகை கட்டுப்பாடுகள் (ஆல்கஹால் இல்லை), நேர ஜன்னல்கள் (வார நாட்களில் மட்டும்), குறிப்பிட்ட விற்பனையாளர்கள் (சிற்றுண்டிச்சாலை மட்டும், பரிசுக் கடை அல்ல). ஒரு பயனருக்கு அனைத்தும் உள்ளமைக்கக்கூடியவை.
பல நிதி கட்டமைப்பு
அதே கார்டு கொண்டு செல்லலாம்: முதலாளியின் மாதாந்திர கடன் + தனிப்பட்ட இருப்பு + விருந்தினர் கொடுப்பனவு. மூலத்திற்கான விதிகள்: முதலாளி கடன் உணவு மட்டும், எங்கும் தனிப்பட்ட இருப்பு.
வசதி ஆபரேட்டருக்கான நிகழ்நேர பகுப்பாய்வு
போக்குவரத்து முறைகள், பிரபலமான விற்பனையாளர்கள், அதிக நேரம், விற்பனையாளர் செயல்திறன், பணியாளர் பயன்பாடு. முதலாளியின் தனியுரிமையை மதித்து, வசதி ஆபரேட்டருக்கு தரவு பாய்கிறது.
எளிய விற்பனையாளர் ஆன்போர்டிங்
ஒரு நாளில் புதிய விற்பனையாளர்கள் இணைகிறார்கள். தற்போதுள்ள POS வேலை செய்கிறது. ஒருங்கிணைப்பு செலவு இல்லை. சிறு வணிகங்கள் பங்கேற்கலாம் - தளம் தடைகளை குறைக்கிறது.
மூன்று ஆபரேட்டர் மாதிரிகள்
உங்கள் சூழ்நிலையைப் பொறுத்து, வெவ்வேறு கட்சிகள் மேடையை இயக்கலாம்.
வசதி ஆபரேட்டர்
கட்டிட மேலாளர், வளாக நிர்வாகம், தொழிற்பேட்டை நடத்துபவர் தளத்தை இயக்குகிறார்கள். அவர்கள் குத்தகைதாரர்கள், குத்தகைதாரர்கள் பயனர்கள்.
உதாரணம்
வணிக மைய மேலாண்மை நிறுவனம் 20 குத்தகைதாரர் நிறுவனங்களுக்கான தளத்தை இயக்குகிறது.
முதலாளி/குத்தகைதாரர்
தனிப்பட்ட நிறுவனம் தங்கள் ஊழியர்களுக்கான தளத்தை இயக்குகிறது. பணியாளர் பட்டியல், கடன் தொகை, செலவு விதிகள் ஆகியவற்றை நேரடியாக நிர்வகிக்கிறது.
உதாரணம்
ஒரு வளாகத்தில் ஒரு பெரிய முதலாளி தங்கள் சொந்த திட்டத்தை இயக்குகிறார், மற்றவர்கள் பங்கேற்கவில்லை.
கூட்டணி
பல்வேறு பங்குதாரர்கள் (வசதி + பெரிய முதலாளிகள் + விற்பனையாளர்கள்) ஒரு கூட்டணியை உருவாக்குகிறார்கள். பகிரப்பட்ட தளம், ஒருங்கிணைந்த விதிகள்.
உதாரணம்
5 பெரிய முதலாளிகள் மற்றும் 15 விற்பனையாளர்கள் ஒரு திட்டத்தை பகிர்ந்து கொள்ளும் வணிக பூங்கா கூட்டுறவு.
உண்மையான வரிசைப்படுத்தல் எடுத்துக்காட்டு: கார்ப்பரேட் தலைமையகம் வளாகம்
அளவை, உள்ளமைவு மற்றும் விளைவுகளைக் காட்டும் விளக்கமான வரிசைப்படுத்தல்.
அமைவு
- வசதி
- 4 கட்டிடங்களில் 3,000 பணியாளர்களைக் கொண்ட கார்ப்பரேட் தலைமையகம்
- விற்பனையாளர்கள்
- 5 உணவகங்கள், 3 காபி கடைகள், 1 ஜிம், உலர் சுத்தம் செய்யும் சேவை, மொபைல் கார் கழுவுதல், நாற்காலி மசாஜ் சேவை
- பயனர்கள்
- 3,000 ஊழியர்கள் + ~200 தினசரி பார்வையாளர்கள்/ஒப்பந்ததாரர்கள்
கட்டமைப்பு
- முதலாளி கடன்: ஒரு பணியாளருக்கு $250/மாதம், ஒவ்வொரு மாதமும் 1ஆம் தேதி புதுப்பிக்கப்படும்
- வகை விதிகள்: 60% உணவு, 20% காபி/சிற்றுண்டி, 20% ஆரோக்கிய சேவைகள்
- தனிப்பட்ட டாப்-அப் அனுமதிக்கப்படுகிறது: ஊழியர்கள் தங்கள் சொந்த பணத்தை மேலே சேர்க்கலாம்
- பார்வையாளர் அட்டைகள்: ஒப்பந்ததாரர்களுக்கு $50 இருப்பு கொண்ட 24 மணிநேர அட்டைகள்
- வார நாள்-முதலாளி கடன் மீதான கட்டுப்பாடு (வார இறுதி நாட்களில் தனிப்பட்டது மட்டும்)
6 மாதங்களுக்குப் பிறகு முடிவுகள்
- முதல் மாதத்தில் 85% பணியாளர் தத்தெடுப்பு
- ஜீரோ பண கையாளுதல் தளத்தில்
- விற்பனையாளர்கள் 30% அதிக வருவாய் மற்றும் பணத்திற்கு மட்டுமேயான மாடல்
- HR செலவு அறிக்கை செயலாக்கத்தில் $1,500/மாதம் நீக்கப்பட்டது
- வசதி ஆபரேட்டரிடம் நிகழ்நேர ஆக்கிரமிப்பு பகுப்பாய்வு உள்ளது
விளக்க எண்கள். வரிசைப்படுத்தலின் அடிப்படையில் உண்மையான முடிவுகள் மாறுபடும்.
இந்த தளங்களையும் கருத்தில் கொள்ளுங்கள்
வசதி ஆபரேட்டர்களிடமிருந்து பொதுவான கேள்விகள்
இது ஒரு நிலையான கார்ப்பரேட் உணவு திட்டத்திலிருந்து எவ்வாறு வேறுபடுகிறது?
தரமான கார்ப்பரேட் உணவு திட்டங்கள் (Sodexo, Edenred போன்றவை) வெளிப்புற உணவகங்களுடன் கூட்டாளர். எங்கள் தளம் மூடப்பட்ட சூழல்களுக்காக வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது - விற்பனையாளர்கள் தளத்தில் இருக்கும் கட்டிடம், வளாகம் அல்லது பூங்கா. முதலாளி சுற்றுச்சூழல் அமைப்பை மிகவும் இறுக்கமாக கட்டுப்படுத்துகிறார். விதிகள் மற்றும் வரம்புகள் மிகவும் நுணுக்கமாக இருக்கலாம். தரவு உரிமையானது வசதி ஆபரேட்டர் அல்லது முதலாளியிடம் இருக்கும், மூன்றாம் தரப்பினரிடம் அல்ல.
நிதியை வைத்திருப்பவர் - முதலாளி, பணியாளர் அல்லது தளம்?
முதலாளியானது பிளாட்ஃபார்மில் நிதியை முன்கூட்டியே ஏற்றுகிறது (அடிப்படையில் 7Konto உடன் எஸ்க்ரோ). தனிப்பட்ட பணியாளர் நிலுவைகள் என்பது முதலாளியின் முதன்மைக் கணக்கில் உள்ள தருக்க கணக்குகள். ஒரு ஊழியர் வெளியேறினால், உங்கள் பாலிசியின்படி மீதமுள்ள நிலுவைத் தொகையை முதலாளி திரும்பப் பெறலாம். ஒரு வணிக உறவு மாறினால், நியாயமான காலக்கெடுவிற்குள் நிதி திரும்பப் பெறப்படும். வங்கி உரிமம் இல்லை - இது மூடிய லூப் சேமிக்கப்பட்ட மதிப்பு.
ஒரே வளாகத்தில் பல முதலாளிகள் இருந்தால் என்ன செய்வது?
சரியான பயன்பாட்டு வழக்கு. ஒவ்வொரு முதலாளியும் தங்கள் ஊழியர்களுடன் தங்கள் சொந்த முதன்மை கணக்கைக் கொண்டுள்ளனர். ஊழியர்கள் ஒரு வாலட் கார்டைப் பார்க்கிறார்கள், ஆனால் எந்த மூலத்திலிருந்து எந்த நிதி வந்தது என்பதை பிளாட்ஃபார்ம் கண்காணிக்கும். விற்பனையாளர்கள் சரியான முதலாளியின் நிலுவைத் தொகையிலிருந்து பணம் பெறுகிறார்கள். வசதி ஆபரேட்டருக்கு முதன்மை நிலை மேற்பார்வை உள்ளது.
ஊழியர்கள் தங்கள் சொந்த பணத்தை கார்டில் சேர்க்கலாமா?
ஆம். தனிப்பட்ட டாப்-அப்கள் இயல்பாகவே அனுமதிக்கப்படும் (கட்டமைக்கக்கூடியது). பணியாளர்கள் கிரெடிட் கார்டு, வங்கி பரிமாற்றம் அல்லது ரொக்கமாக பணம் செலுத்தும் நிலையங்கள் மூலம் பணத்தைச் சேர்க்கலாம். தனிப்பட்ட நிதிகள் முதலாளி கிரெடிட்டை விட வேறுபட்ட விதிகளைக் கொண்டுள்ளன - பொதுவாக குறைவான கட்டுப்பாடுகள் (எங்கும், எந்த நேரத்திலும், எதிலும் பயன்படுத்தலாம்).
விருந்தினர்/பார்வையாளர் அணுகலை எவ்வாறு கையாள்வது?
விருந்தினர் கார்டுகள் குறிப்பிட்ட காலக்கெடு செல்லுபடியாகும். விருந்தினர் வந்து, QR குறியீட்டைப் பெறுகிறார் (எஸ்எம்எஸ் அல்லது அச்சிடப்பட்டது), வாலட்டில் சேர்க்கிறார், அவர்கள் வருகையின் போது பயன்படுத்துகிறார். வருகையின் முடிவில் கார்டு தானாக காலாவதியாகும். ஒப்பந்ததாரர்கள், ஒரு நாள் பார்வையாளர்கள், நிகழ்வில் பங்கேற்பவர்களுக்கு ஏற்றது.
விற்பனையாளரை உள்வாங்குவது பற்றி என்ன - அது சிக்கலானதா?
இல்லை, இது ஒரு முக்கிய நன்மை. விற்பனையாளர்களுக்கு புதிய POS டெர்மினல்கள் தேவையில்லை. QR குறியீடுகளைக் காட்டக்கூடிய எந்த நவீன முனையமும் வேலை செய்கிறது. மிகச் சிறிய விற்பனையாளர்களுக்கு (மொபைல் கார் கழுவுதல், உணவு டிரக்), நாங்கள் ஒரு எளிய மொபைல் பயன்பாட்டை வழங்குகிறோம். விற்பனையாளர்கள் ஒரு நாளில் பதிவு செய்கிறார்கள். இதனால்தான் மாடல் அளவுகள் — விற்பனையாளர்கள் அதிக நுழைவுத் தடைகளை எதிர்கொள்வதில்லை.
தளம் தனியுரிமையை எவ்வாறு கையாள்கிறது?
ஊழியர்களின் தனிப்பட்ட பரிவர்த்தனைகள் அவர்களுக்கும் நிதியளிக்கும் முதலாளிக்கும் தெரியும் (மற்ற முதலாளிகள் அல்லது வசதி ஆபரேட்டர்களுக்கு அல்ல). வசதி ஆபரேட்டர்கள் விற்பனையாளர், நாள், நேரம் ஆகியவற்றின் மூலம் மொத்தத் தரவைப் பார்க்கிறார்கள் - தனிப்பட்ட பணியாளர் விவரங்கள் அல்ல. விற்பனையாளர்கள் தங்கள் சொந்த பரிவர்த்தனைகள் மற்றும் தீர்வுத் தரவைப் பார்க்கிறார்கள். வடிவமைப்பின் அடிப்படையில் GDPR-இணக்கமானது.
தொழில்நுட்பத்தில் முதலீடு செய்ய விரும்பாத சிறிய கஃபே அல்லது கடை இருந்தால் என்ன செய்வது?
சரியான பொருத்தம். அவர்கள் தொழில்நுட்பத்தில் முதலீடு செய்யத் தேவையில்லை. அவர்கள் எந்த ஃபோன்/டேப்லெட்டிலும் இலவச மொபைல் பயன்பாட்டை நிறுவுகிறார்கள். வாடிக்கையாளர் வாலட்டில் இருந்து QR ஸ்கேன் செய்கிறார், கஃபே வாடிக்கையாளரின் தொலைபேசியிலிருந்து QR ஸ்கேன் செய்கிறார், பரிவர்த்தனை முடிந்தது. வன்பொருள் செலவு இல்லை, விற்பனையாளருக்கு மாதாந்திர கட்டணம் இல்லை. பிளாட்ஃபார்ம் செலவுகள் வசதி ஆபரேட்டர் அல்லது முதலாளிக்கு செல்லும்.
பல்கலைக்கழகங்கள் மற்றும் மாணவர்களின் உணவுத் திட்டங்களுக்கு இது வேலை செய்யுமா?
ஆம். பல்கலைக் கழகங்கள் இயற்கையானவை. மாணவர்கள் உணவுக் கணக்குகளைப் பெறுகிறார்கள் (பல்கலைக்கழகம், பெற்றோர்கள் அல்லது உதவித்தொகை மூலம் நிதியளிக்கப்படுகிறது). வளாகத்தில் உள்ள பல சாப்பாட்டு இடங்கள் ஒரு அட்டையை ஏற்றுக்கொள்கின்றன. இருப்பு கட்டுப்பாடுகள் அதிக செலவு செய்வதைத் தடுக்கின்றன. பல்கலைக்கழக நிர்வாகத்திற்கான முழு தணிக்கை பாதை. வெவ்வேறு உணவுத் திட்டங்கள் (வரம்பற்ற, உணவுக்கு, வாரத்திற்கு) அனைத்தும் ஆதரிக்கப்படுகின்றன.
மருத்துவமனை மற்றும் சுகாதார வளாகங்கள் பற்றி என்ன?
மிகவும் பொதுவான பயன்பாட்டு வழக்கு. மருத்துவமனை ஊழியர்கள் பெரும்பாலும் நீண்ட ஷிப்ட்களில் வேலை செய்கிறார்கள் மற்றும் இடத்திலேயே சாப்பிடுகிறார்கள். சிற்றுண்டிச்சாலைகள், காபி கடைகள், கிஃப்ட் ஷாப், பார்க்கிங் அனைத்தும் பணியாளர் அட்டைகளை ஏற்கும். வெவ்வேறு துறைகள் வெவ்வேறு கடன் தொகைகளைக் கொண்டிருக்கலாம். HR சுத்தமான அறிக்கையைப் பெறுகிறது. கைமுறையாக உணவு விடுதியில் பணம் செலுத்துவதை விட ஊழியர்களின் அனுபவம் சிறப்பாக உள்ளது.
20 விற்பனையாளர்களைக் கொண்ட ஒரு வளாகத்திற்கு எவ்வளவு நேரம் ஆகும்?
4-8 வாரங்கள் அளவைப் பொறுத்து. வாரம் 1-2: பிளாட்ஃபார்ம் அமைவு, முதலாளி உள்ளமைவு. வாரம் 2-4: விற்பனையாளர் ஆன்போர்டிங் (அலைகளில்). வாரம் 4-6: பணியாளர் உள்வாங்குதல், பயிற்சி. வாரம் 6-8: நேரலை மற்றும் கண்காணிப்பு. 7Konto பைலட்டின் போது பெரும்பாலான செயல்பாட்டு வேலைகளைக் கையாளுகிறது.
ஒரு விற்பனையாளர் வளாகத்தை விட்டு வெளியேறினால் என்ன செய்வது?
அவர்கள் விற்பனையாளர் பட்டியலில் இருந்து நீக்கப்பட்டுள்ளனர். அந்த விற்பனையாளரிடம் கார்டுகள் ஏற்றுக்கொள்ளப்படுவது நிறுத்தப்படும். நிலுவையிலுள்ள இருப்பு இல்லாவிட்டால் பணத்தைத் திரும்பப்பெற வேண்டியதில்லை. எளிமையானது. தலைகீழாக அதே - புதிய விற்பனையாளர்கள் ஒரு நாளில் இணைகிறார்கள். தளம் மாறும்; செயல்பாட்டு இடையூறு இல்லாமல் உடல் சூழல் மாறலாம்.
உங்கள் மூடிய சூழலைப் பற்றி விவாதிக்கவும்
ஒவ்வொரு வளாகமும், வணிக மையம் மற்றும் தொழில்துறை பூங்காவும் தனித்துவமானது. உங்கள் குறிப்பிட்ட அமைப்பைப் பற்றி பேசுவோம் — விற்பனையாளர்கள், முதலாளிகள், பயனர்கள், விதிகள் — மற்றும் பொருத்தமான திட்டத்தை வடிவமைப்போம்.
நேரடி தொடர்பு: info@7konto.com · WhatsApp +421 919 026 670